как начисляются отпускные в Бельгии?

Здравствуйте,скажите пожалуйста как начисляются отпускные в Бельгии?дело в том что я брала отпуск с 03 авг. и по 25 авг. 2010 г. ,а работаю т.е. контракт с 01 окт. 2009г.,прежде чем уйти в отпуск я советовалась с моим ответственным(нас всего 3 чел. работают)так вот отв. моя заверяла что все ок 23 дней будут оплачены, а приезжаю после отпуска обнаруживаю ,,,что они оплатили только за 11 дн. т.к. я не полный 1 год поработала и взяла отпуск!а моя отв. говорит что она этого не знала)мало того я работала 02,26,27,28,29 и 30 авг.2010г. - и в итоге я получила вместе с отпускными всего 1000 евро) и теперь я назло им взяла больничные на 10 дней!и теперь она с ума сходит)хочу спросит кто-ниб. сталкивался с такой несправедливости?я ходила в синдикат они говорят - уходите с работы и все)что-то можно сделать?кому пожаловаться?естесвенно она свою вину не признает)спасибо

Комментарии (7)

Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы отправлять комментарии

10/09/2010, 20:47

спасибо всем

09/09/2010, 18:01

Контракт с 1 0ктября, отпускные насчитываются за 3 месяца, так что 11 дней - это даже очень много насчитали. Никакой несправедливости тут нет, налоговая декларация тоже подается за полный год, а не с даты выхода/перемены работы. Кстати лонфише расчитываются не по месту работы, а в специальной фирме (у нас это SDWorx). Предприятия подают для каждого работника число отработанных дней основную ставку(оклад) и категорию, а все остальное расчитывается " на стороне" . Так что глупо "мстить" вашей начальнице, так вообще с работы вылетите-то...

09/09/2010, 14:12

У меня было такое же дело, мне в вакбонде сказали что я должен взять отпускные в этом году 24 дня из за того что я работал один месяц в прошлом году.Взял 4 дня , точнее отметил 4 воскресения на стемпел карточке и когда спросил у другого работника сколько дней мне нужно брат отпускных то отвечает что 4 дня,получается если я отметил бы все 24 дня то за те дни деньги не получил бы так как если письменного доказательства нету то ничего не докажешь.

09/09/2010, 13:51

Предыдущие люди Вам правильно ответили: тут отпуск за текущий год(2010) оплачивается по предыдущему(2009). Т.к. в 2009 г. проработано
всего 3 мес, то и оплата Вашего отпуска соответствующая, да и дней отпуска Вы имели право взять примерно 9-10(оплачиваемых, а остальные-за СВОЙ счёт) .В 2011 будет оплачено все 24 дня отпуска.Плюс к этому, за каждые 3-5 лет работы на одном месте начисляется ещё 1оплачиваемый день к отпуску(в основном, это для рабочих должностей), но тоже не беспредельно.

09/09/2010, 13:29

Это происходит так потому, что вам начисляются отпускные за прошлый год, а не как у нас в стране. вот вам за 11 дней и заплатили, так как вы имели право брать отпуск только 11 дней вообще-то. Теперь, проработав полный год, на будущий год вам оплатят по полной. Так что тут все правильно. Ваще счастье, что вас отпустили на 24 дня - это просчет в вашей фирме.

09/09/2010, 13:17

Какой интересный ответ от синдиката :) Вообще-то они могут проверить,посчитать и выяснить,если была какая-то несправедливость со стороны вашего работодателя,им за это мы деньги каждый месяц отчисляем.Просто не могу понять,почему они от вас отмазались(вакбонд)

09/09/2010, 13:27

Ответ на от berlingoSS

Не знаю, какова "топикстартерша" в оффлайне, а в онлайне она производит впечатление человека неуравновешенного. Начинает признанием, что в теме не разбирается, а заканчивает, обвиняя работодателя.

Я бы смог помочь, но не хочу по той же причине, что и профсоюзный работник.